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勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移糾紛：?jiǎn)T工權(quán)益保障與法律應(yīng)對(duì)策略

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移糾紛：?jiǎn)T工權(quán)益保障與法律應(yīng)對(duì)策略　　在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)背景下，勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移成為常見現(xiàn)象。根據(jù)2025年《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》《最高人民法院關(guān)于... [詳情]

工傷死亡賠償爭(zhēng)議：勞動(dòng)仲裁中必須掌握的五大證據(jù)體系

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　工傷死亡賠償爭(zhēng)議：勞動(dòng)仲裁中必須掌握的五大證據(jù)體系　　在工傷死亡賠償糾紛中，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)者家屬維護(hù)權(quán)益的核心法律途徑。根據(jù)2025年最新司法實(shí)踐與《工傷保險(xiǎn)條例... [詳情]

工傷未離職：勞動(dòng)者權(quán)益保障與賠償路徑全解析

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　工傷未離職：勞動(dòng)者權(quán)益保障與賠償路徑全解析　　一、工傷不解除勞動(dòng)關(guān)系：法定賠償項(xiàng)目與實(shí)操指南　　在勞動(dòng)權(quán)益保障體系中，工傷賠償是勞動(dòng)者遭遇職業(yè)傷害后最核心的救濟(jì)... [詳情]

未確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系能否申請(qǐng)工傷認(rèn)定？法律程序與實(shí)務(wù)策略全解析

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　未確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系能否申請(qǐng)工傷認(rèn)定?法律程序與實(shí)務(wù)策略全解析　　2025年6月，某家政公司員工李女士在客戶家中打掃衛(wèi)生時(shí)滑倒骨折，向公司申請(qǐng)工傷認(rèn)定卻被拒絕，理由是“... [詳情]

工傷認(rèn)定：勞動(dòng)關(guān)系是必選項(xiàng)還是可選項(xiàng)?法律視角下的深度解析

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　工傷認(rèn)定：勞動(dòng)關(guān)系是必選項(xiàng)還是可選項(xiàng)?法律視角下的深度解析　　2025年8月，某建筑工地發(fā)生一起高空墜落事故，工人張某在施工過程中因安全繩斷裂從三樓墜落，導(dǎo)致腰椎骨折。... [詳情]

未簽勞動(dòng)合同的勞動(dòng)關(guān)系，法律如何保護(hù)?——事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定與權(quán)益保障全解析

發(fā)布時(shí)間：2025-09-08

　　未簽勞動(dòng)合同的勞動(dòng)關(guān)系，法律如何保護(hù)?——事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定與權(quán)益保障全解析　　在靈活用工趨勢(shì)下，未簽訂書面勞動(dòng)合同的現(xiàn)象屢見不鮮。部分企業(yè)為規(guī)避社保繳... [詳情]